| 广告联系 | 繁体版 | 手机版 | 微信 | 微博 | 搜索:
欢迎您 游客 | 登录 | 免费注册 | 忘记了密码 | 社交账号注册或登录

首页

新闻资讯

论坛

温哥华地产

大温餐馆点评

温哥华汽车

温哥华教育

黄页/二手

旅游

百度又翻车了 她一句话李彦宏血亏

QR Code
请用微信 扫一扫 扫描上面的二维码,然后点击页面右上角的 ... 图标,然后点击 发送给朋友分享到朋友圈,谢谢!
“我为什么要考虑员工的家庭?我又不是她的婆婆?


我主要需要考虑的是,他能不能在岗位及时地给我交付结果。

我又没要求他周末陪着我出差,我又没有违反劳动法。


你可以不用承担重要的工作,但是涨薪的时候就没有你什么事了。

我没有威胁你,别人跟着我出差50天,我不激励,我不涨薪,你不觉得不公平吗?

你男朋友打电话跟你要闹分手,跟我有什么关系?如果你这么在意你男朋友支持你不支持你,你可以辞职啊,我秒批。而且我根本没有义务去了解,你哭了还是没哭,吵架没吵,这不是我作为主管该关心的事情。我不是你婆婆,也不是你妈,我只关心这个结果啊,我们的关系就是雇佣关系。”

“百度副总裁、公关一号位、华为前公关副总裁”——璩静这段抖音上的狼性发言,狠狠地给了打工人以震撼。



身为公关一号位,却给自己所在公司一手制造了需要公关的负面舆情,璩静再度给“这届百度公关不行”的传说再添最新证据。

受此影响,百度港股以108.3港元收盘,下跌2.17%,市值蒸发约55亿人民币

真·一句话让李彦宏为我花60个亿。

Robin Li,就不能重视一下你们的公关团队吗?

璩静的话,说错了吗?

我看未必。


话虽然不好听,姿态也高高在上,但话不好听,不代表没有道理,抖音视频下刷屏的留言说得好:

乍一听觉得冷漠,细听觉得挺好。跟着这样的领导干,应该是人际关系简单,办事效率也高。

更有人表示,99%的老板都是这么想的,只是她说出来了而已。

但问题恰恰就在于说出来了。

有些事情,可以想,也可以做,但就是不能说,尤其不能在公开场合(比如抖音上)说。


不是人们脆弱到听不得社会现实,而是有些真相,一说出来就会伤人。

就像是有些欲念,说“我想和你一起醒来”,就温暖而浪漫;说“我想和你困觉”,就要挨嘴巴子。

老板和员工当然是雇佣关系,按理说,老板确实不需要管你男朋友是不是和你分手,但当这残酷的话说出来时,那层人人假装看不见的玫瑰色面纱被揭开了,露出了坑坑洼洼的丑陋真相。

但问题在于,老板和员工的关系,是双向的,说“老板不用考虑员工的家庭”没问题,但也别忘了说“员工也不需要考虑公司的业绩”,别忘了准点上下班、按时发工资,别忘了下班之后不打扰,别忘了员工没有义务和公司共患难,对不对?

单方面强调公司对员工的要求,而闭口不谈公司对员工的义务,这无异于耍流氓。

可能这就是精英的傲慢。他们站在高处,把所有人看成实现目的的工具和棋子,任其驱使。他们把自己的价值观看成世界的真理,不但要当打胜仗的将军,还要当重塑灵魂的工程师。

还是太贪心了。

小浣熊呼兰很早之前的一句话,完美解释了璩静被骂的原因:


您的点赞是对我们的鼓励     好新闻没人评论怎么行,我来说几句
上一页12下一页
注:
  • 新闻来源于其它媒体,内容不代表本站立场!
  • 在此页阅读全文
    猜您喜欢:
    您可能也喜欢:
    我来说两句:
    评论:
    安全校验码:
    请在此处输入图片中的数字
    The Captcha image
    Terms & Conditions    Privacy Policy    Political ADs    Activities Agreement    Contact Us    Sitemap    

    加西网为北美中文网传媒集团旗下网站

    页面生成: 0.0340 秒 and 8 DB Queries in 0.0022 秒