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月薪2.5萬,我的工作是教富二代做人


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專科畢業就能獲得一份月薪兩萬、包吃住的工作是什麼體驗?


兩年前,佳寧從幼兒園老師轉行做起了“兒童陪伴師”,月薪在兩年間從一萬二漲到兩萬五,沒有任何專門的學習期或試用期,家長追著她加價求她上戶。

這份工作很神奇,給孩子做飯有阿姨、照顧孩子安全有保姆,她唯一的工作內容似乎就是“陪著”孩子玩,跟孩子到處旅游,做孩子的“外包姐姐”“外包媽媽”。甚至也不用一直低聲下氣,就連訓斥孩子都是“合理”的。


但在佳寧看來,這份工作的門檻與缺陷,從來不寫在招聘上。

以下是她的講述:



一千塊的紅包,我決定幹下去

2023年的時候,我在重慶一家雙語國際幼兒園工作,月薪6000。

行業不好,能感覺到這家幼兒園幹著幹著不太行了,我就打算換工作。有一個我之前工作認識的姐姐跟我說,她有一個家長,想找個老師給她孩子做“英文陪伴”,問我要不要去。

我當時覺得人家要求應該很高,我不行,但說可以試一試,就和那個媽媽面試

她讓我錄個全英的自我介紹,我錄完發給她,她來了一句:“寶貝,你的口語有點巴蜀腔。”

我當時心就死了,只能說,“好的,打擾您了。”我英語確實不太好,小時候英語特別差,考過6分,後來為了工作報班學過一段時間,工作以後,我的英語主要是和雙語幼兒園裡的外教吵架練出來的,確實沒有什麼家長想要的英國腔。

我說算了,但是對面家長又說,她不是那個意思,我們都有一點口音,很正常。

我本來以為這一家我就面不上了,結果後來她又給我發消息,覺得我很合適。

她最開始開的條件是月薪8000,月休四天。我說肯定不行,因為我現在的工作底薪6000,周末還有一個小朋友的英語兼職,加起來其實也有七八千了,還是正常周末休。我覺得她那個工作太不自由,而且也有點放不下當時班裡的小朋友,他們很黏我。

我就沒怎麼理她,但她反復找我,還主動提出可以加錢。

後來我才知道,她其實面試了很多人,包括也找過專門的外教,但她覺得他們英語雖然很好,但沒有早教經驗。她的孩子只有8個月大,她覺得早教重於口語的培養,所以覺得我更合適。

就這樣反復拉扯了一個多月,最後加到了一萬二,我還是點頭了。

去的第一天其實我就不想幹了。

我對雇主的家庭條件沒有什麼心理預期,估計他們有錢,但是有錢跟我關系也不大,我每個月也是領固定工資。

結果我去工作的時候,他們家在山上避暑,需要從重慶主城坐三個小時綠皮火車,到一個小縣城,之後他媽媽再開車來接我到山裡。

那個山特別遠,我當時甚至有一種是不是要把我賣了的錯覺。

去了以後,他們家也不是那種非常熱情的人。我跟孩子也不熟,剛幹這個工作也不知道怎麼該幹什麼,很手足無措。

我之前都是和同齡的女生一起工作,在這個家裡面對的是孩子的外婆和育兒嫂,我跟她們完全沒話說,就很尷尬。

缺乏社交,缺乏個人空間,直到現在這也是我老想著辭職不幹的點。

我本來打算第二天就走的,結果第二天孩子爸爸回來了。他開著一輛車,我不認識車,還傻傻地上去接東西,打算幫忙關後備箱。

育兒阿姨一把抓住我的手說“別碰”。到了晚上,抖音給我推視頻,我才知道這輛車叫勞斯萊斯。

當時孩子爸爸看到我,就拿了一沓錢,問我今天是來的第幾天?我說第二天;他說第二天,辛苦你了,然後就給我發了一個紅包。

紅包裡裝了整整一千塊。我當時就覺得,唉,算了,幹下去吧。



月薪2萬5,買無限耐心

我是做到後來,單價提到了月薪2萬5,才漸漸明白為什麼有人願意為了請兒童陪伴師花那麼多錢。



我帶的第二個孩子,我叫她妹妹,是個八歲的女孩。當時我在家裡處理一些事,本來不想出來工作,孩子媽媽在兩個平台不停地給我發消息,每天跟我聊她的孩子,姿態放得非常低,也非常焦慮。

孩子之前有過一個老師,第一個老師待了一年多,和孩子開始相處得很好,後面孩子慢慢長大,可能自我意識開始爆發了,逐漸跟老師相處不好,經常吵架,導致這個老師對孩子也非常沒有耐心了,後面就下戶了。

其實我也能理解那個走掉的老師,和孩子相處是有一個疲憊期的。之後他們很高薪請了一個清華的研究生,但她媽媽就覺得那個老師不合適,不到一周又把人辭退了。

反復換老師,孩子也變得很疲憊,很沒有安全感。她就會覺得我今天不乖了,是不是所有人都不喜歡我了?是不是老師又要走了?

我也能理解孩子,也能理解孩子媽媽。

孩子媽媽有一次當著我的面跟妹妹說,她說你看哈,媽媽和你姥姥的性格差不多,我們倆都非常急躁,我們看到你寫作業寫不出來,肯定是會揍你的,但媽媽請姐姐來就是因為姐姐不會揍你,第二她會引導你,她比媽媽更適合跟你待在一起。

她很清楚自己身上存在的問題,她表面上松弛,其實就是會忍不住把焦慮傳達到孩子身上。

而且,他們家除了孩子媽媽以外,孩子姥姥姥爺也要參與育兒。老人的觀念比較固執,一方面在生活上大包大攬,一方面又經常會給孩子上壓力,一看到小孩回來了,就問說欸你今天這個作業為什麼沒全對啊,這類的。也會給孩子教育增加很多幹擾因素。

所以她和她的孩子需要的,不是一個學歷多好、多優秀的人,而是一個有無限耐心,能夠永遠給孩子提供安全感,又矯正孩子行為的人。



我和我陪伴的第一個孩子

我不會沒有條件地滿足孩子的需求。

比如妹妹有時候會使喚家裡的阿姨拿個東西什麼的,我會制止她,直接告訴她,你要自己拿。你不能做的事情我幫你做,這是照顧你;你能做的事情不自己做,那是找人伺候你,這是不可以的。

我印象很深,我剛來沒多久的時候,晚上我要洗澡,妹妹會短暫的沒人陪,一個人呆在房間裡面。我知道她會害怕,會特地留一個縫,但對她來說還不夠,她就會透過那個門縫看我。

我跟她說,我洗澡的時候這是我的隱私,你不能在這裡。她每次答應得好好的,下次又看。第三次的時候我跟她說,如果下次再這樣我就會鎖門了,第三次她又偷看,我就直接過去把門關著了,她就在門外大哭。

其實我很清楚,她哭不是因為委屈,是因為她知道大家都很怕她哭,她想用這個方式去威脅我,讓我滿足她的一些要求。

我直接就沒有管她,我說你要哭的話就自己哭一會。

過了一會她媽媽就來了,問我發生什麼事情。我跟她媽媽講了之後,她媽媽馬上就對孩子喊,xxx你給我站起來,站起來之後把孩子痛批一頓,孩子自己就老實了。

建立規矩以後,我還會說,規矩是規矩,但這些不影響我愛你,我關注你,這是要提供給孩子的安全感。


小孩都是很需要人關注的。妹妹今天跟我講學校裡發生了一件什麼什麼事,她跟哪個同學怎麼樣了;過兩天之後我又會問到她,你跟你那個同學現在怎麼樣啊?



她說姐姐你還記得呀,我說對呀,我還記得呀。

聖誕節的時候,我假裝陪她玩單詞游戲,最後一個單詞是“present”, 我就突然抽出了一個禮物送給她,她特別高興。

漸漸的你就能感覺到,妹妹開始信任我、依戀我。

她經常很驕傲地跟別人說,“這是我姐姐”。因為我個子不是很高,山東的人又特別高嘛,她好像生怕別人小看我一樣,還會強調,“你不要看我姐姐看起來小小的,我姐姐知道可多知識了”。很可愛。



我和妹妹兩人單獨出去旅游



“你們三個保姆”

我知道,這只是一份工作,早晚我也會走。

妹妹沒有安全感,經常問我會不會走。我說你長大了就不需要我了,她說不會的。於是我告訴她,以後就算是我不做你的老師了,我也可以是你的姐姐,我也可以是你的朋友。等你以後長大之後,你有自己的手機,我們兩個仍然可以聯系,以後我也可以帶你出去玩。

她記住這句話,經常會問,你還願意回來看我嗎?尤其是犯了錯之後。

我告訴妹妹,這些在我看來都是小事,我不會因為這個離開你。然後她還會問,那你什麼時候不願意看我?

我說你不尊重人的時候,我就不願意看你。

在我看來,這是我是否願意工作下去,我覺得這個孩子是否可以教的一個底線。但孩子是否尊重人,其實都是潛移默化,受到大人影響的。

我剛來這個家裡的時候,有一天我、家裡的做飯阿姨、育兒嫂和妹妹一起坐在桌上吃飯,妹妹突然間來了一句:“只有我一個寶寶,你們三個保姆。”

當時我剛來,對她不是很了解,也沒有糾正這句話。後面有一次我們跟她媽媽一起出去,她又說了一句同樣的話,她媽媽馬上就說她,說“你胡說什麼呢”、“我們都是合作的關系”。


實際上她媽媽不介意自己對別人不禮貌,她只是不允許孩子這樣表現出來。

我記得有一次,他們一家在海邊燒烤,一起去的還有一個社交圈的朋友。聊完天朋友走了,我在旁邊陪妹妹玩,就聽到孩子媽媽說剛才那個家庭,“她女兒也不咋樣嘛,我們家仨保姆往這一坐,誰比得過我呀?”

他們家每個月光是保姆、保潔這些錢,就要開出去七八萬,我能理解她的傲慢,只是覺得,“噢,又是這樣”。

我遇到的第一個家庭也是這樣。他們平時人很好,非常平易近人。家裡一般是外婆做早飯,我起床晚了,剛開始會害怕,尷尬,但他們也不會說我,有時候他們早飯都吃完了,外婆還會重新給我做一遍。





我第一次見到大海,就是陪著雇主家庭出去旅游的時候

他們甚至很認可我。比如我做自媒體,就是孩子爸爸鼓勵我的。他開始就是問我說,妹妹,我看現在很多人在做這個自媒體,你要不要試一下?

我當時已經覺得他們家很有錢,他的想法應該也會比較有遠見,就答應了。結果他專門把他公司裡的攝影師和剪輯師找來做這個東西,我只需要配合他們拍攝。做了賬號起來,他還給我投了一點流。就他很鼓勵我去自己發展。

但也總是有不經意的瞬間,讓我意識到自己只是個打工的。

比如有一次他們搬家,去新家要找物業領電梯卡和門卡。孩子爸爸就給我看他跟小區管家的聊天記錄,說妹妹你去哪裡哪裡拿,我一看那個圖片,就看到他跟對方說的是,“我待會兒讓我保姆來拿。”

他是很不經意間說的,也不介意我看到,可能覺得就是這樣。

不管是小孩還是家長,他們表面都對我很好,但是心底裡清楚我是“保姆”。我自己也覺得沒什麼,我也不會因為這些小問題走。



愛和陪伴,明碼標價

前兩天有個周六,我和妹妹其實發生一次矛盾。

當時我帶她出去玩了一天,連廁所都沒有上過。回來精疲力盡,到了睡覺時間,她毫無征兆地鬧起了情緒,不放我走。我說上廁所她不讓,我說睡覺她也不讓,我躺下了她就哼哼。

最後我就問她,你到底想要什麼呢?她不說話。

我一下子火冒上來了,我說:“這樣吧,xxx——”我喊了她的大名,平時我很少喊她大名,我當時真的想說,我覺得我帶不了你,要不我跟媽媽說,讓媽媽重新給你找一個老師。

結果這個名字一喊出來,妹妹馬上也哭了,就是她感覺到了我的情緒,她知道我下一句話要說什麼。

她也哭了以後,我瞬間就覺得算了,也覺得挺心疼她的,想到,她其實是覺得今天好幸福,舍不得這一天結束。她其實是一個非常沒有安全感的小朋友。

陪伴師這個職業,有再多的技巧,最核心的還是給孩子提供幸福感、安全感。這是我的職業,明碼標價。

有些人會覺得這種愛和教育是代際的,就像孩子媽媽就會說,她的一些問題來自小時候孩子姥姥怎樣怎樣。這對也不對。

其實我的原生家庭就並不好,我媽偏心,經常說我比不上堂姐,說,“你連舔她的屁股都舔不幹淨”,這些話我一直記得。後來沒有上高中去了職校,繞了很多彎路才讀到大專,也是因為我以為家裡沒有錢。實際上了職校後,家裡就在縣城買了房,我才知道我們家不窮。

如果你讓我選的話,我會說,我是不願意被生出來的。

但是這些不影響我後來自己去學很多兒童心理學的書,去跟很多孩子磨練自己的耐心、相處技巧。不要臉的說,大部分孩子看到我第一眼都會喜歡我。這是一份工作,愛和陪伴都可以是一種專業素養。



我陪孩子做的家庭作業

反過來,孩子媽媽愛孩子,也不是一定要陪在孩子身邊,可以選擇把更好更適合的東西帶給孩子,然後你去做你自己的事情。

如果不是每個家庭都有這樣的條件,更重要的可能是選擇一個適合你階層的教育方式。比如如果精力不夠、孩子精力太強,你去用獎懲的方式節約精力,也可以。



最關鍵的是不要把自己逼得那麼緊,松弛一點。這個狀態孩子能感受到。

6月份我在妹妹家裡就要待滿一年了,我還是想休息一段時間,看看有沒有別的出路。可能會換成那種白班的育兒,不做住家了。即使和孩子相處對我來說很輕松,我也受不了這種沒有自己時間空間、沒有社交的生活。

我會有自己的未來,妹妹也是。也許有一天,我們會以真正姐姐和妹妹的身份,再見面。
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