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券商美女銷冠下海陪酒,一個月成頭牌

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前些天有個新聞很受關注,說是日本最大券商野村的銷售冠軍kiko小姐,下海去銀座當陪酒女了,大家的反應是金融太不好幹了,一級二級都不如三級,這真是對這位美女最大的誤解,其實陪酒在日本屬於是合法職業,店內禁止肢體接觸並全程監控,kiko姑娘野心很大,不是券商幹不下去了去幹陪酒,她只是為了實現個人價值。


這還沒多久,她的薪水翻了3倍,很快又成了銀座陪酒的銷冠。

只能說,這真是人才了,她是怎麼做到的呢?原來啊,她把金融圈幹銷售的路子帶到了陪酒圈,完全就是降維打擊。


kiko大學畢業就去了野村,日本券商特別喜歡招聘那種“親和力強、形象甜美”的女性當銷售,主要是客戶喜歡,她們最大的優勢不是專業知識,而是提供情緒價值。

kiko長相甜美,還是個工作狂,她是怎麼當上野村銷售冠軍的呢?

靠掃樓和打電話。

她自己說,看到一棟寫字樓,就要從一樓掃到頂樓,挨家挨戶敲門,每天拜訪客戶超100家,每天打電話超過200個,雖然能聽她說話的不到五個,但架不住她能堅持,絲毫不氣餒,所以入職野村的第二年,她就拿了CEO大獎。

她把掃樓掃出來的這些客戶都維護的很好,每天一大早都要給客戶說早安,並且把一天最重要的資訊都編好給發過去,她還不是簡單轉發,是自己編輯、帶有她個人風格的那種,很招人喜歡。

那她為啥不幹了呢?



主要是她覺得在野村也就這樣了,幹了6年,遇上了職場天花板,女性的升職道路很狹窄,屬於一眼能看穿很多年的那種,每天高強度工作,凌晨2點下班,睡眠不足4小時,kiko不願意過這種日子,那她為什麼選擇去陪酒呢?


一是因為銀座陪酒女郎的工作時間更自由,通常在18:00到24:00,在券商工作,這個時間點基本也是陪客戶喝酒,那還不如專職陪酒。

二是陪酒的客戶群體跟金融圈高度重疊,大部分都是上市公司高管和一些政界人士,她可以實現無縫遷移。

這是她為轉行做的分析,那具體怎麼落實呢?


入職第一個月,她沒急著推銷自己,而是默默觀察客戶、學習店裡流程、研究客戶喜好,到了第二個月,她爆發了,直接拿下了當月銷售第一,直到現在。

她之所以能這麼成功,辦法可太多了,咱們舉幾個例子。

1、一般這種陪酒姑娘的收入,榜一、榜二大哥加起來能占80%,但kiko覺得,這種模式不可控的因素太多,波動性太大,她咋操作的呢?

她經營了200多個普通客戶,每個客戶的客單價都一般,但勝在一個穩定,kiko每天接待三四組客人,一個月差不多100組,即便某個客戶突然不來了,她的每月業績也不會受影響。

2、那這200個客人怎麼維護呢?一般姑娘就是小本本記一些客人資料,但kiko用Excel,這裡面的信息可就多了。

客戶的生日、興趣、工作行業、公司、消費習慣、配偶和子女的情況,甚至包括寵物情況,她能了解到的都會記錄,個別過敏體質的客戶,她還會詳細記錄過敏源。客戶的孩子要高考,她會提前三天發祝福;她還惡補了棒球聯賽的各種知識,因為她的客戶裡60%是棒球球迷。

3、她對銀座酒場的規矩,執行的也很到位,一般提前2小時到店,根據當日預約客戶名單調整妝容風格,老錢風、科技風都得准備好。
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