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不卷了 UBC女生辍学买老店挣钱去

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(加西网综合) 随着加拿大职场文化逐渐迎来一股新的浪潮,一些年轻人正转向那些看似平凡、低调的行业,将希望寄托在一系列“乏味”但稳定的企业上。与高风险、高回报的创业模式不同,这些年轻人更看重的是这些企业稳健的现金流、低管理成本以及抗风险的能力——这恰恰是许多即将退休的婴儿潮一代企业主所出售的“老店”所能提供的优势。




辍学去购买洗衣店


根据《环球投资》的报道,25岁的莫琳·吴(Maureen Ngo)便是其中一位年轻的“搜索者”。这位曾在BC大学(UBC)就读四年级的年轻人,虽然辍学的原因并非为了追求科技创业或时尚生活方式品牌,但她却从一位网红的分享中找到了灵感——购买一间洗衣店。


吴女士表示,她当时的目标并不是打造一个令人艳羡的事业,而是选择一个看似无聊、却稳定可靠的行业。在经过一年的研究与努力后,她成功收回了投资,并已经开始考虑收购更多的小型企业。

“经营洗衣店不是我的梦想,但它给我带来了财务自由,”吴女士说。

虽然买家拥有商业背景会有所帮助,但并非必需。吴女士深受网红科迪-桑切斯(Codie Sanchez)的启发 ,帮助她落实购买小企业的想法。

吴女士还经营着一家游泳学校,她从大学辍学是因为她知道自己不想从事为别人打工的传统职业。她花了大约八个月的时间研究洗衣业,听了一个关于自助洗衣店的播客,然后亲手向温哥华各地的自助洗衣店店主递交了 20 多封信,表达她对收购他们生意的兴趣。

最终,一位打算退休的男子回复了她,他在温东拥有一家小型自助洗衣店,出价不到 10 万元,吴女士用自己的积蓄买下了它。



寻找稳定的财务保障

随着加拿大婴儿潮一代的逐渐退休,许多拥有自助洗衣店、洗车场、自动售货机等“无聊”企业的老一代企业主正计划出售自己的事业。对这些年轻的买家来说,购买一个已经稳定运营的小企业,能够让他们避免从零开始的巨大风险,尤其是在当前经济不确定的大环境下。

在过去一年半里,吴女士已经管理了一支小规模但逐步扩张的团队,计划未来进一步收购其他企业。她认为,相比起从头创立公司,收购现有企业不仅能降低风险,还能带来更为可观的长期收益。

“搜寻者”群体不断壮大

这股趋势不仅仅局限于吴女士一个人,越来越多的年轻人正在加入这个“搜寻者”群体,他们通过购买小型企业保障自己的未来。根据在线平台SuccessionMatching创始人艾莉森·安德森(Alison Anderson)介绍,受市场不确定性与经济动荡的影响,2025年初购买小型稳定企业的买家正在增加。

随着婴儿潮一代的退休潮到来,预计加拿大将有超过2万亿加元的企业资产易手。这些企业中许多是家庭式企业,已有几十年的历史,拥有稳定的客户群和固定的收入来源。对这些年轻人而言,这些平凡的企业正是他们眼中的“黄金机会”。

成功案例:夫妇收购洗车场


35岁的杰夫·马蒂纽克(Jeff Martynuk)和37岁的妻子米歇尔(Michelle)便是成功的搜索者之一。去年,他们收购了位于格伦费尔小镇的一个自助洗车场。尽管最初有些犹豫,但经过仔细的尽职调查后,夫妻俩决定接手这家已有多年的小企业。

去年九月,前店主、54 岁的迈克尔-佐恩(Michael Zorn)在洗车店洗车时找到马蒂纽克,“开玩笑地 ”建议马蒂纽克接手他的洗车店,因为他已经厌倦了洗车店。

佐恩说:"我想找一个年轻人,一个本地人。我认识杰夫-马蒂纽克已经有一段时间了,他一直在镇上活动,我非常看重他的诚信。”

马丁努克起初还有些犹豫,但在仔细查看了这家企业的财务状况,发现前任所有者的记账工作无可挑剔,让他们更容易理解这家企业的经营状况后,马丁努克决定这将是一笔不错的长期投资。



由于标价高达六位数,夫妇俩用个人积蓄支付了其中的三分之一。其余部分则通过房产抵押和多次贷款支付。他们计划在 15 年内还清抵押贷款,在 7 年半或更短时间内还清贷款。


马丁努克的妻子说:"它在社区中已经立足很久了,你可以相信还会有顾客光临"。而马丁努克说:"我们希望从一开始就实现收支平衡。即使偿还债务也是如此。“

马蒂纽克也计划保留他作为公共工程总监的日常工作,并计划用利润来偿还债务。

但这是一项艰苦的工作。马蒂纽克夫妇必须迅速学会如何排除故障,修复故障。例如,在经营洗车店的第一周,用于打开洗车台大门的电机就发生了故障,花了一个多星期才修好。

马丁努克说:"劳动密集程度远远超出人们的想象,需要持续的关注。”

虽然洗车店现在由马丁努克夫妇负责,但前任老板佐恩在接手之前,曾让马丁努克帮忙打理,发帮助了他们顺利过渡。佐恩还协助采购了一些经营洗车店所需的配件。

“我从一开始就明确地告诉他,我不会离开。我会一直在这里帮助你,”佐恩说。“我希望他一切顺利,因为我对自己经营这家店的方式感到非常自豪。我非常看重他们,也希望他们也能从中受益。”

买家与卖家关系的关键

与许多大型并购交易不同,这些小型企业的收购通常由买家单独完成。这些买家不仅要进行市场调研,还需要亲自接触潜在的卖家,与他们建立联系。尤其是许多卖家更看重的是买家的诚信和对企业的尊重,而这种关系在交易完成后往往会持续很长时间。

例如,33岁的加勒特·克莱恩(Garrett Klein)于2020年辞去了投资银行和私募股权行业的工作,创办了自己的投资公司Cassiar Partners。同年12月, 他从一位即将退休的老板手中收购了一家粉末涂料公司。凭借着多年与前任老板建立的信任关系,克莱恩和团队成功接管了这家已运作多年的企业,甚至保留了现有的员工。



克莱恩透露,尽管他并未立即对这家企业进行大刀阔斧的改革,但他通过精细的管理逐步提升了公司的运营效率,并计划未来在旺市建立一个全新的工厂。

“搜索者”这一新兴群体正在改变加拿大年轻人的创业思维。他们不再追求炫目的初创企业或高风险的科技项目,而是选择那些看似乏味但稳健的小型企业,既能保证稳定的收入流,也能够抵御经济动荡的影响。随着退休潮的推进,这些年轻的企业家们正逐步成为加拿大商业版图上的新力量,稳步推进着他们的财务自由之路。
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