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庫克終於開口談了"退休",但更讓他焦慮的是AI

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折疊屏 iPhone 可能是 iPhone 自誕生以來最重要的形態變化||圖片來源:視覺中國

對蘋果來說,這個節奏變化本身就是一種表態:所謂「後 iPhone 時代」不會在一兩代產品內到來,更像是 iPhone 帶著新終端一起往前走。

但更有意思的是組織層面的變化。


庫克在內部會議裡也談到了接班與退休的語境:他會花很多時間去想五年、十年甚至十五年後的管理層構成,並把這視為領導力的一部分。



庫克擔任蘋果 CEO 的時刻已經接近尾聲|圖片來源:視覺中國

過去半年,蘋果的高層變動動作明顯加速:

2025 年 7 月,蘋果宣布 COO 交接;

2025 年 12 月,蘋果又宣布政策與法務線的關鍵交接計劃——Lisa Jackson 將在 2026 年 1 月底退休,Jennifer Newstead 將在 2026 年 3 月出任新任總法律顧問,現任總法律顧問 Kate Adams 計劃在 2026 年晚些時候退休


與此同時,彭博社與《金融時報》等報道還把「AI 負責人離任/調整、設計團隊流動、硬件負責人職責擴大」等變化,解讀成蘋果在為庫克之後的時代加固梯隊的信號。

這些線索匯合到一起,庫克在 2026 年初釋放的信號就更清晰了:蘋果一邊要把 Apple Intelligence 從「功能集合」推向「可執行的系統入口」,一邊要為兩類新終端准備落地條件;組織層面也在同步做「可交接」的結構調整。

對外,它回應了「AI 會不會取代手機」的敘事;對內,它更像在要求團隊把 Siri 這塊短板補齊,因為新品類的門票就在這裡。


庫克還提到,成立於 1976 年的蘋果,將在 2026 年 4 月將慶祝公司成立 50 周年。

從「個人電腦」到「智能手機」,蘋果過去每一次換代都押對了新入口的交互范式。50 周年節點前後,蘋果需要給下一個十年的入口故事定調。

庫克這句「AI 新品類」,大概就是這份定調的開場白。但能不能唱下去,還得看 Siri 爭不爭氣。

說到底,蘋果這次不是在賭 AI,而是在賭語音交互能不能成為下一個時代的主流界面。這個賭局,微軟、谷歌、亞馬遜都下過注,但到目前為止,沒人真正贏過。

蘋果會是那個例外嗎?

2027 年見分曉。
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