微軟: 裁員與擴招並行,微軟在下盤什麼棋

2022-10-21 | 來源: 界面新聞 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

看似矛盾的裁員信息與同步推進的擴招計劃可能與一些事件的發展節點有關。

李京亞 7小時前瀏覽 9.6w來源：界面新聞

圖源：Unsplash

記者 |李京亞

本周，微軟證實了美國短新聞媒體平台Axios的一份報道，這份報道顯示，微軟於本周一開始已在內部多個部門進行裁員。

微軟方面拒絕透露被裁減的具體職位數量，但據Axios援引消息人士報道，本次裁員數量將低於1000人，涉及多個地區和部門，也包括多種職位和級別。另據Business Insider報道，微軟此次裁員范圍十分廣泛，涉Xbox、戰略任務和技術組織等部門。

根據微軟最近一份報告，微軟在過去一年的時間內在其名冊上增加了40,000人，同比增長了22%。根據GeekWire追蹤的數據，這是微軟歷史上最大的年度員工增長。截至2022年6月30日，這家科技巨頭的員工總數是221,000人。根據該公司提交的10K表格，微軟在西雅圖的基地擁有12.2萬名員工，另有9.9萬名員工分布在世界各地。在所有雇員中，微軟有85,000人從事運營，包括制造、分銷、產品支持和咨詢服務；73,000人從事產品研究和開發；47,000人從事銷售和營銷，另有16,000人從事常規和管理工作。

最近幾天，已有多名微軟員工在推特等網絡論壇上分享了他們被裁的消息，北美華人最大的求職社區一畝三分地論壇上也頻現微軟員工關於此次裁員的討論。一名匿名用戶在一畝三分地上發帖表示，他在微軟的部門是6%以上的RIF（Reduction in Force，特指企業永久減少一些工作崗位，並且企業沒有意願在短期內恢復這些崗位），另有多組還在觀望要裁哪些員工，沒有定出最終名單。

匯總目前各方消息來看，微軟被裁部門和員工類別尚未形成統一規律。

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不過，這次微軟裁員消息與7月份微軟的小規模“戰略調整”遙相呼應。

在7月12日，微軟表示將在全球裁員不到1%，相當於減少2000名員工，涉及咨詢、客戶和合作伙伴解決方案在內的多個部門。

微軟當時稱，此次裁員主要是因為公司在截至6月30日的財年結束後，重新調整了業務部門和角色。微軟還表示，將繼續招聘其他職位，並在本財年結束時提高整體員工人數。

實際上在今年全球科技大廠的裁員熱潮中，微軟是受影響相對最小的巨頭。

自年初起，硅谷巨頭們陸續顯露出縮編跡象，先是谷歌宣布招聘凍結，緊接著英偉達回撤了大量實習offer，但微軟逆勢進行了擴招，僅在Linkedin就放出了3000余個崗位，甚至高於歷年招聘大戶Meta。

進入秋招階段，受到美國持續通脹，經濟形勢不穩定的影響，各家科技大廠繼續在全球按下招聘“暫停鍵”。Meta、谷歌、蘋果包括甲骨文在內都加入了凍結招聘的行列，微軟卻在今年5月作出加薪承諾。為防止公司員工跳槽至亞馬遜谷歌等競爭對手，微軟CEO薩提亞·納德拉當時提出將加薪預算增加近一倍。據彭博介紹，微軟的薪酬包由基本工資、獎金和股票組成，此次薪酬變化將適用於微軟的大部分員工，9月下旬開始薪資調整已經開始落地。

值得關注的是，9月21日晚間，微軟中國在其官方微博宣布，未來一年內將繼續擴大在華招聘，員工總數預計突破1萬人。而就在微軟本周被外媒爆出裁員消息之後，微軟中國的微博號上已經刪除了此前的擴招消息，但其公眾號“微軟科技”上仍然保留了這則完整的擴招計劃。

看似矛盾的裁員信息與同步推進的擴招計劃可能與一些事件的發展節點有關。

據悉，微軟所提交的截至2022年6月30日的創紀錄招聘活動文件其實是在該公司宣布夏季裁員信息之前的一個月提交的。時間來到7月下旬，微軟公布了2022財年第四財季的財報，作為曾經最能為微軟帶來現金收益的個人電腦業務部門，在第四季度下跌了2%，提前收到征兆的巨頭於7月早些時候啟動了夏季裁員日程。