星巴克: 加拿大星巴克雪上加霜要被這打敗

2020-08-12 | 來源: 加西網 | 轉到微信 | 有10人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

疫情之下，破產的破產，倒閉的倒閉，各種大小企業都很受傷！

門店銷售額大幅下滑使得星巴克也不得不“斷臂求生”。近期，星巴克宣布，計劃未來18個月永久關閉美洲的約400家門店，並將本財年計劃開設的新店數量削減一半，至300家左右。

未來兩年內還將重組在加拿大的經營業務，包括關閉200家門店。

而負面新聞不斷的星巴克再次被推上風口浪尖。

星巴克加拿大分公司的前門店經理雇員正在起訴該公司，要求其本人和其他商店經理加班，但他們卻被剝奪了獲得加班費的資格。

這項擬議的集體訴訟要求星巴克公司向門店經理賠償5000萬加元損失和懲罰性賠償1,000萬元。

Trevor Hopman是這項集體訴訟的主要原告，該訴訟稱星巴克對商店經理是“系統性錯誤分類”的長期受害者，該錯誤政策不公平地削減了他們的加班費，因為他們免除了每周超過44小時的加班費。

Hopman於2010年至2017年在加拿大多倫多的星巴克工作。曾擔任三家星巴克(Starbucks)擔任門店經理。

雖然他被安排每周工作40個小時，但起訴書稱，他每周的例行工作時間在50到80個小時之間，除了管理職責之外，還要完成和咖啡師一樣的工作。但星巴克“未能或拒絕按要求向他提供加班補償”。

該訴訟是由多倫多的Goldblatt Partners於8月7日提起的，要求法院宣布星巴克違反了安省的《就業標准法》。

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根據安省法律，員工在每周工作44小時後，可以獲得1.5倍的工資。

但如果主管只是在“不定期或特殊情況下”從事非管理工作，則不能獲得1.5倍工資。

訴訟中稱，這是星巴克用來取消其門店經理加班費的理由。

但領導這起集體訴訟的多倫多Goldblatt Partners律師Josh Mandryk表示，門店經理通常與咖啡師和其他員工做同樣的工作。根據法律，他們應享有同樣的加班費。

星巴克的一位代表說，該公司已意識到該訴訟，並將在訴訟過程中回應其指控。

星巴克真是丑聞不斷，2016年因冰咖的冰塊不足分量，被告虛假廣告，索賠500萬美元。

2018年也是一起美國客戶的集體訴訟，被訴咖啡缺斤短兩，存在欺騙消費者行為，包括為飲料添加過量泡沫，以及產品與廣告宣傳容量不符等問題。

ref：https://www.thestar.com/business/2020/08/12/starbucks-can...

https://www.cbc.ca/news/business/starbucks-overtime-lawsu...

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評論1	游客 [馬.昔.承.篇]	2020-08-12 10:27
疫情 spread from China, everyone knows. But no one can stop them for the next one. 贊 3 踩 6 回復 0

我來說兩句:

星巴克: 加拿大星巴克雪上加霜 要被這打敗

星巴克: 加拿大星巴克雪上加霜要被這打敗