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人工智能距离干掉老师有多远?

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  英语流利说一开始的数据冷启动是花钱找来成百上千个美国人朗读,搜集数据,训练模型。当时模型还比较简陋,对背景噪声特别敏感,旁边有人说话、走动,就会影响分数。


  在林晖看来,很多在线教育公司的自适应技术,还停留在简单的基于知识点标签推荐相关题目——如果用户在某个知识点上做错了题,就不断推荐类似的题进行练习。林晖不希望按照传统的知识图谱给数据打标签,监督机器学习。给知识点打标签需要耗费大量的人力和时间,并且加入新的内容就必须进行新一轮的打标签动作。

  


  ▲英语流利说联合创始人兼首席科学家

  林晖知识图谱就是题目和知识点的关联,通过图谱将内容与内容关联起来。林晖认为,人工智能可以反推出知识图谱,一开始人工智能的预测能力很差,因为没有任何标签,它什么都不知道,但是不断涌进数据,神经网络可以不断学习,跳过知识图谱,建立内容与内容的联系。

  机器学习如果能获得大量有标签的数据的话,效果最好。但是,大多数场景里,不一定能获得标签。打标签费时费力,这也是为什么半监督、无监督、自学习、对抗网络是人工智能的技术趋势。

  在英语流利说早期,打分系统一开始是人为调整算法,从懂你英语研发开始,改为自适应。在这个自适应系统里,有一位学生身份的AI,有一位老师身份的AI,通过类似对抗的方式,不断演练教学过程。

  在2016年11月发布的App「雅思流利说」上,这家公司应用了口语评测技术。算法按发音、语法、词汇量和语用(流利度)四个维度给用户的雅思口语模拟考试打分,然后向用户指出错误在哪里,怎么改进。但目前机器还不能像真正的老师一样向用户提问。这正是英语流利说未来的目标。


  老师是教育生产资料的核心,优质老师是稀缺的。

  从理论上来讲,通过互联网,一位优质的老师能够同时面对无限数量的学生教学,但是仅限于单向的传播。针对每位学生的学习进度调整教学方案、批改作业,老师能够承受的学生数量有限。


  只做线下老师和学生的连接,在线教育公司的规模扩张会受制于优质老师的数量。

  互联网改造行业,第一阶段是消除信息不对称;第二阶段是产品化,将很多简单重复性劳动用自助服务来取代;第三阶段,将是人工智能和大数据为基础的个性化交互。

  在英语流利说团队看来,不久的将来,人工智能会给教育行业带来很多激动人心,甚至出人意料的新变化。

  

  ▲左起林晖、胡哲人、陈华、王翌、刘牧洋、翁翔坚2005年王翌拿到清华大学硕士学位后,留学美国。他在美国的第一顿饭是在纽瓦克机场旁边的麦当劳,让他有些郁闷的是,学了十几年英语,托福接近满分,点餐时却听不懂服务员说什么,对方也没听明白他说什么。
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