表演式愛國?不能讓"美國身份的人"接班

2026-01-04 | 來源: 每日經濟新聞 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

2026年開年，百年鞋企雙星名人的控制權之爭上演決裂戲碼。

據新黃河報道，1月3日，84歲的雙星名人集團創始人汪海發布公開聲明，正式宣布與兒子汪軍、兒媳徐英斷絕父子及姻親關系，控訴對方多次“搶公章”“逼宮”，直指其“背叛品牌、背叛老爹”。接近汪海的工作人員證實聲明真實性，這場持續近一年的家族內斗由此推向高潮。

矛盾根源可追溯至2022年的股權變動。彼時，兒媳徐英控股80%的青島星邁達工貿有限公司通過增資，獲得雙星名人56.96%股份，成為第一大股東。盡管汪海名義上保留職位，但已失去絕對控制權，埋下沖突隱患。

據天眼查信息，青島雙星名人集團股份有限公司成立於2002年，位於山東省青島市，青島星邁達工貿有限公司為控股股東，法定代表人、董事長兼總經理為汪海，持股比例21.88%，汪軍持股比例6.53%，徐英為受益所有人。

2025年5月，矛盾首次公開化。汪海發布公開信，指控其子汪軍、兒媳徐英及孫子汪子棟企圖搶奪公章，“威逼交出管理權”，質疑未經其同意的公司搬遷、人事任命等行為。彼時，每經記者撥通了汪海兒媳徐英的電話，對於網絡流傳公開信是否為汪海所發，徐英說：“我們也不知道是不是總裁發的，我們也找不到他，他現在也不在家，也不在公司。”

隨後在2025年12月2日，兒媳徐英以“雙星名人董事長”及控股股東青島星邁達的名義發布《嚴正聲明》稱，當年5月20日，雙星名人董事會決議免去汪海董事長及法定代表人職務，選舉徐英接任，並稱汪海簽署文件及原公章失效。

徐英在聲明中指控，汪海被免職後一直霸占營業執照，拒不配合變更登記，甚至“私自刻制”了新的公章、法人章和財務專用章。徐英列出了這三枚“私章”的具體編號，強硬表態：汪海用這些印章簽的任何文件、做的任何資產處分，公司概不承認。

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僅過6天，汪海發起反擊。12月8日，汪海也在報紙上刊登聲明，駁斥徐英的說法“完全違背事實”，稱該董事會召集程序違法，決議無效，原公章由其妥善保管，並向法院提起撤銷之訴，案件目前仍在審理中。

此前，雙方的爭執焦點還在法律程序上，但1月3日的斷絕關系聲明，讓矛盾完全脫離了商業范疇。

汪海在聲明中列舉了9條理由，其中“接班人國籍”被置於首位。

汪海稱，汪軍與徐英均為美國身份，強調雙星名人是國企改制後的股份制企業，屬於中國人的民族品牌，絕不能由外籍人士接班。他還痛斥對方搞“去創始人化”，不僅禁止宣傳提及自己、拆除頭像標識，還停用其名下核心商標，甚至在經濟上封鎖自己。

汪海在聲明最後表示：徹底打破“血緣接班”的傳統。他宣布將成立“雙星名人品牌接班委員會”，推行“能人接班”和“職業經理人接班”。