而皮尤研究中心根据劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)提供的资料显示,2019年约有980万人享受到远程工作的好处,人数占1.4亿员工总数的7%左右,比2018年大增了1.2倍,这说明在家上班已经逐渐形成风气,而这一趋势在新冠疫情爆发后,成为上班族防止感染病毒的最佳途径,也迫使一些对在家上班持观望态度的公司、企业、机关、学校不得不迅速调整政策,让能够远距离上班的员工尽量不要到办公室而改为在家上班。
在家上班对环境保护以及调动员工的积极性多有益处,“远程上班研究网络”(Telework Research Network)在2011年6月发表的一份研究报告《美国远程上班现状:个人、 企业和政府如何受益?》(The State of Telework in the U.S. – How Individuals, Business, and Government Benefit)中表示,300万雇员在家上班,每年可以节省3.9亿加仑汽油以及减少360万吨温室气体的排放;如果所有符合在家上班条件的员工每天在家工作2.4天的话,可以减少5100万吨的温室气体排放,节省的费用约9000亿美元,等于从波斯湾减少46%的石油进口;而节省的能源,等于所有再生能源量的总合。