被人称为“无纲领先生”的马克龙到底要干什么？(图)
法国人近来聚会时最时髦的举动之一，是一定要说上一两句今年总统大选中冒出来的“黑马”﹑年仅39岁的前经济部长埃马纽艾尔?马克龙(Emmanuel MACRON)的“坏话”，而且最现成﹑最“标准”的说法，除了“这是一个泡沫(C'est une bulle)”﹑“他从来没有当过民选议员(élu)”外，大概就要数“MACRON n'a pas de programme !/马克龙没有竞选纲领”了！
“马克龙没有纲领！”“马克龙没有纲领！”这是最近在电视上和周围人们口中不知道听到了多少遍的“斩钉截铁”的论断。
如同“谎言重复多了也会( ?)
变真”一样，被某些政客和评论家在各路媒体中刻意过滤和扭曲过的信息重复多了之后，也许人们还真的会开始怀疑起来：他的竞选纲领呢？
马克龙到底有没有“纲领”？
其实，这是一个连问都不用问的问题。如果连“纲领”都不屑准备，那马克龙闯到这总统竞选场上到底是想凑什么热闹？
所以，不用说，“纲领”自然是有的。只是不马上给就是了。
而这又都是明明白白从一开始就说好了的：马克龙一“出山”，就明确主张要反“潮流”，反常规，反传统政党的“老一套”！他自己早已在各种场合“声嘶力竭”地一而再再而三地说：“纲领”得一步步来，不急于“抛售”或“兜售”，应自下而上，经由“前进党”地方委员会(Comités locaux)
和追随者们一步步讨论后，到3月初才会被“和盘托出”！
但那些不知是真的心急，还是急于打压来势凶猛的“走路党人”的政客和评论家们照例还是每天在各路媒体上喋喋不休﹑一字不变地说：“马克龙没有纲领”，“马克龙没有纲领”！
为了解除“马克龙没有纲领”这句魔咒，我们索性把马克龙迄今为止已零零星星地“透露”的纲领性提案搜集整理出来，编译如下，希望这些“原汁原味”的建议有助于人们更好了解这位被称为“无纲领先生(Monsieur sans programme)”的马克龙，明白他究竟要干什么，到底要把法国带往何方？
以下是“无纲领先生”的(不完整)“纲领”：
关于劳动： –使失业保护成为一种“普遍保护(protection universelle)”，也就是说，使目前不能享受失业保险的独立劳动者(indépendants)﹑商贩﹑企业家也都可以享受失业保险； –创设一项“终身职业培训公共服务”(service public de la formation professionnelle tout au long de la vie)；大幅度加强失业者，特别是贫困劳动者的权利； –使所有主动辞职的受薪员工也能享受失业津贴(为限制滥用辞职权，定为每5年可享受一次)； –取消受薪员工的失业和疾病保险分摊金以及公务员和独立劳动者的同等分摊金，以便增加所有人的工资净额； –提高就业奖金(增加平均值的5%)，以彰显劳动的价值； 取消失业与疾病保险分摊金和提高就业奖金这两项措施将可以使一位领取SMIC最低法定工资的受薪人员每月增加收入100欧元； –把独立劳动者社会保险体制(RSI)
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还没人说话啊，我想来说几句
“马克龙没有纲领！”“马克龙没有纲领！”这是最近在电视上和周围人们口中不知道听到了多少遍的“斩钉截铁”的论断。
如同“谎言重复多了也会( ?)
变真”一样，被某些政客和评论家在各路媒体中刻意过滤和扭曲过的信息重复多了之后，也许人们还真的会开始怀疑起来：他的竞选纲领呢？
马克龙到底有没有“纲领”？
其实，这是一个连问都不用问的问题。如果连“纲领”都不屑准备，那马克龙闯到这总统竞选场上到底是想凑什么热闹？
所以，不用说，“纲领”自然是有的。只是不马上给就是了。
而这又都是明明白白从一开始就说好了的：马克龙一“出山”，就明确主张要反“潮流”，反常规，反传统政党的“老一套”！他自己早已在各种场合“声嘶力竭”地一而再再而三地说：“纲领”得一步步来，不急于“抛售”或“兜售”，应自下而上，经由“前进党”地方委员会(Comités locaux)
和追随者们一步步讨论后，到3月初才会被“和盘托出”！
但那些不知是真的心急，还是急于打压来势凶猛的“走路党人”的政客和评论家们照例还是每天在各路媒体上喋喋不休﹑一字不变地说：“马克龙没有纲领”，“马克龙没有纲领”！
为了解除“马克龙没有纲领”这句魔咒，我们索性把马克龙迄今为止已零零星星地“透露”的纲领性提案搜集整理出来，编译如下，希望这些“原汁原味”的建议有助于人们更好了解这位被称为“无纲领先生(Monsieur sans programme)”的马克龙，明白他究竟要干什么，到底要把法国带往何方？
以下是“无纲领先生”的(不完整)“纲领”：
关于劳动： –使失业保护成为一种“普遍保护(protection universelle)”，也就是说，使目前不能享受失业保险的独立劳动者(indépendants)﹑商贩﹑企业家也都可以享受失业保险； –创设一项“终身职业培训公共服务”(service public de la formation professionnelle tout au long de la vie)；大幅度加强失业者，特别是贫困劳动者的权利； –使所有主动辞职的受薪员工也能享受失业津贴(为限制滥用辞职权，定为每5年可享受一次)； –取消受薪员工的失业和疾病保险分摊金以及公务员和独立劳动者的同等分摊金，以便增加所有人的工资净额； –提高就业奖金(增加平均值的5%)，以彰显劳动的价值； 取消失业与疾病保险分摊金和提高就业奖金这两项措施将可以使一位领取SMIC最低法定工资的受薪人员每月增加收入100欧元； –把独立劳动者社会保险体制(RSI)
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