空降CEO 美国百年工业巨头被拆分
美国老牌工业巨擘奇异集团(GE)。奇异曾有几位执行长坦言集团需要精简,也愿考虑分拆,但他们都未能下决心冒险一搏,直到奇异第一位空降执行长卡普(Larry Culp)出手,才“解决”由已故执行长威尔许(Jack Welch)创造的这头庞然大物。
奇异的投资人认为,分拆行动这一步早该进行,许多分析师也认为奇异应该舍弃企业集团结构,因为奇异的组织错综复杂,就连在鼎盛时期都不合理,在时机不佳的时候甚至曾让集团濒临毁灭。
卡普决策将名留青史
对卡普而言,这项决定将成为他个人职业生涯的代表作之一。世人会记得,卡普是把奇异拆解的CEO,但同时也会记得,他给了奇异一次适应现代经济的机会。今年58岁的卡普以“采取正确决策”,持续改善专业技术闻名。他拥有哈佛大学MBA学位,2001年接掌名不见经传的丹纳赫(Danaher),当时他年仅38岁。
卡普仿效丰田汽车生产与管理的成功经验,发展出“丹纳赫业务管理系统”(Danaher Business System,DBS)。在卡普的带领下,原本名不见经传的丹纳赫在接下来的14年里透过合计逾200亿美元的并购案逐步壮大,成为在业界居主导地位的跨国医疗器材集团。
丹纳赫集团在卡普离开后也进行了分拆,目前市值约2,140亿美元,比卡普被任命为执行长时增长2,500%。
卡普接受彭博资讯访问时坚称,最初并未决定一定要分拆奇异。他在2018年接任奇异执行长时,集团正面临多项急需解决的危机,包括股价崩跌、承重的债务以及美国证券监管机关的调查。
卡普说:“那时情况严峻,甚至有人认为奇异可能付不出薪资。”
卡普指出,把奇异分拆为三家独立公司的想法,是在今年春季才提出来,当时新冠疫情相关限制措施开始松绑,奇异集团降低债务杠杆,改善营运的努力开始有所进展。
在卡普决定将奇异分拆前好几年,集团曾数度推动重大调整,包括减少发放股利、出售部分医疗和喷射机租赁事业。基金公司William Blair & Co.的分析师海曼说:“卡普任执行长后,奇异的问题才得以解决,接下来他才能分拆集团。”

多产业领域等待已久
奇异的分拆不算意外,多年来投资人和分析师一直对公司结构提出质疑,尤其是医疗事业,许多人都要求奇异挪出这个事业。加拿大(专题)皇家银行分析师德雷表示,奇异分拆是“多产业领域等待最久的分拆案”。2001年出任奇异CEO的伊梅特曾表示,他认为集团的结构过于庞大,并决定出售部分金融部门,终止油类营运,被视为简化奇异集团结构的行动。在2017年接任执行长的佛兰纳瑞也曾提出类似的看法,宣称会考虑把奇异分拆。
然而,这两位在奇异集团效力多年的老臣,都拒绝放手一搏。据传伊梅特反对分拆医疗事业,这是他曾经带领过的部门。佛兰纳瑞则遭董事会指责改革不够积极。
卡普表示,分拆奇异“并非由我独自决定”。奇异也表示,分拆决定获得董事会一致同意。
奇异是道琼工业平均指数的原始成员,扮演重要成分股逾100年,直到2018年被踢出道琼指数,时间点就在卡普出任CEO前。卡普上任迄今,奇异的股价上涨约28%,大约是标普500指数涨幅的一半。
奇异将分拆为三家公司,医疗部门预计在2023年初分拆,成为奇异医疗设备公司(GE Healthcare),由最近加入奇异,主管医疗业务的阿杜尼出任CEO。天然气和风力涡轮事业以及其他数位资产合并,在2024年分拆,由目前的电力事业主管史特拉齐克担任执行长。分拆完成后的奇异公司,将聚焦喷射机引擎事业,由卡普掌管。
点个赞吧!您的鼓励让我们进步
这条新闻还没有人评论喔,等着您的高见呢
分拆一家企业集团(conglomerates)绝非易事,更何况拥有129年历史、市值高达1,200亿美元的奇异的投资人认为,分拆行动这一步早该进行,许多分析师也认为奇异应该舍弃企业集团结构,因为奇异的组织错综复杂,就连在鼎盛时期都不合理,在时机不佳的时候甚至曾让集团濒临毁灭。
卡普决策将名留青史
对卡普而言,这项决定将成为他个人职业生涯的代表作之一。世人会记得,卡普是把奇异拆解的CEO,但同时也会记得,他给了奇异一次适应现代经济的机会。今年58岁的卡普以“采取正确决策”,持续改善专业技术闻名。他拥有哈佛大学MBA学位,2001年接掌名不见经传的丹纳赫(Danaher),当时他年仅38岁。
卡普仿效丰田汽车生产与管理的成功经验,发展出“丹纳赫业务管理系统”(Danaher Business System,DBS)。在卡普的带领下,原本名不见经传的丹纳赫在接下来的14年里透过合计逾200亿美元的并购案逐步壮大,成为在业界居主导地位的跨国医疗器材集团。
丹纳赫集团在卡普离开后也进行了分拆,目前市值约2,140亿美元,比卡普被任命为执行长时增长2,500%。
卡普接受彭博资讯访问时坚称,最初并未决定一定要分拆奇异。他在2018年接任奇异执行长时,集团正面临多项急需解决的危机,包括股价崩跌、承重的债务以及美国证券监管机关的调查。
卡普说:“那时情况严峻,甚至有人认为奇异可能付不出薪资。”
卡普指出,把奇异分拆为三家独立公司的想法,是在今年春季才提出来,当时新冠疫情相关限制措施开始松绑,奇异集团降低债务杠杆,改善营运的努力开始有所进展。
在卡普决定将奇异分拆前好几年,集团曾数度推动重大调整,包括减少发放股利、出售部分医疗和喷射机租赁事业。基金公司William Blair & Co.的分析师海曼说:“卡普任执行长后,奇异的问题才得以解决,接下来他才能分拆集团。”

多产业领域等待已久
奇异的分拆不算意外,多年来投资人和分析师一直对公司结构提出质疑,尤其是医疗事业,许多人都要求奇异挪出这个事业。加拿大(专题)皇家银行分析师德雷表示,奇异分拆是“多产业领域等待最久的分拆案”。2001年出任奇异CEO的伊梅特曾表示,他认为集团的结构过于庞大,并决定出售部分金融部门,终止油类营运,被视为简化奇异集团结构的行动。在2017年接任执行长的佛兰纳瑞也曾提出类似的看法,宣称会考虑把奇异分拆。
然而,这两位在奇异集团效力多年的老臣,都拒绝放手一搏。据传伊梅特反对分拆医疗事业,这是他曾经带领过的部门。佛兰纳瑞则遭董事会指责改革不够积极。
卡普表示,分拆奇异“并非由我独自决定”。奇异也表示,分拆决定获得董事会一致同意。
奇异是道琼工业平均指数的原始成员,扮演重要成分股逾100年,直到2018年被踢出道琼指数,时间点就在卡普出任CEO前。卡普上任迄今,奇异的股价上涨约28%,大约是标普500指数涨幅的一半。
奇异将分拆为三家公司,医疗部门预计在2023年初分拆,成为奇异医疗设备公司(GE Healthcare),由最近加入奇异,主管医疗业务的阿杜尼出任CEO。天然气和风力涡轮事业以及其他数位资产合并,在2024年分拆,由目前的电力事业主管史特拉齐克担任执行长。分拆完成后的奇异公司,将聚焦喷射机引擎事业,由卡普掌管。


分享: |
注: | 在此页阅读全文 |