BC醫療系統裁減1100個職位 疑冗余
加西網編譯報道：BC省政府表示，其對省級衛生部門的審查已節省了超過 6000 萬加元的年度開支，這些資金可用於未來的前線護理。
BC省府在一份新聞稿中表示，省府對衛生部門的審查第一階段已經完成，其中包括降低行政成本，目前正在努力提高效率並將節省下來的資金重新分配到一線服務中。
衛生廳稱，自 3 月份開始審查以來，已有 1100 個職位被“取消、關閉或空缺”，由此節省了開支。
雖然該部門沒有提供被裁減的具體職位明細，但其聲明強烈暗示，這些是與直接提供醫療保健無關的冗余行政職位。
據衛生部之前的聲明，此次審查的既定目的是“最大限度地減少不必要的行政支出，並確保資源支持一線患者護理”。審查最初只針對省衛生服務局，隨後擴大到包括五個區域衛生局。
衛生廳長喬西·奧斯本在周三的聲明中表示：“BC省每個角落的人們都應該擁有一個能夠跟上他們日益增長和復雜需求的醫療保健系統”。
“正因如此，我們於去年三月啟動了這項審查，旨在直接聽取一線工作人員的意見，並找出提高系統效率的方法。在審查完成的同時，我們已經在采取措施減少衛生部門的行政重復工作，以便他們能夠專注於最重要的事情：為全省患者提供高質量的醫療服務”。
在審查的“公眾參與期”內，約有2萬名醫護人員參與。超過1.5萬名醫護人員完成了調查問卷。
該部門表示，審查仍在進行中，審查結果和建議將於“2026年初”完成後公布。
聲明中寫道：“在審查繼續進行的同時，該省正在根據初步調查結果采取行動，將各區域衛生局和省衛生服務局 (PHSA) 的行政和企業服務部門整合起來，包括法律、供應鏈、財務和人力資源”。
“這些職能將通過一個新的、獨立的共享服務機構來提供，該機構為所有衛生部門提供支持，使它們能夠更專注於為患者提供更好的護理”。
該部門表示，這個新機構將於“2026 年春季”成立，各項服務將隨著時間的推移“逐步”過渡到該機構。
“這些改革將消除瓶頸，減少冗余，改善支持服務，並在降低成本的同時，提高整個系統的一致性和協調性”，該部門表示，“此外，這些改革還將鼓勵創新和思想交流，從而加強BC省的醫療體系”。
據衛生廳稱，轉型的關鍵在於重新調整 PHSA 的用途，使其專注於“全省范圍內的專業服務”，例如癌症護理、救護車服務和兒科護理。
雖然此次審查的重點是削減行政成本，但據加拿大健康信息研究所稱，BC省的醫療保健系統已經是“加拿大行政支出水平最低的地區之一”。
BC省的“企業服務費用率”約為 3.5%，是全國第二低的，低於 4.4% 的全國平均水平，該部門表示，並補充說，其目標是進一步降低這一比率。
該部門表示，成本降低 0.1% 相當於為患者護理增加了約 3500 萬加元的額外資金。
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