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_NEWSDATE: 2025-05-21 | News by: BBC中文网 | 有0人参与评论 | _FONTSIZE: _FONT_SMALL _FONT_MEDIUM _FONT_LARGE
相较之下，挪威与瑞典等国呈现明显对比。这些国家拥有完善的性别平等政策、优厚的育婴假制度与女性劳动参与率偏高，平等的伴侣关系成为主流。
斯泰伯表示，“在不同社会中，社会规范带来不同程度的压力。”
她解释，“在西方，即使女性收入不一定高于丈夫，只要受过高等教育，通常在关系中也拥有良好的社会地位。她们有谈判权，能参与伴侣间的决策——而在其他文化中，这种权力可能会受到更多限制。”
社交媒体效应
尽管在实际生活中已不如以往普遍，“上嫁婚配”仍是社交媒体上的热门话题，经常与恋爱建议及“如何吸引富有或高地位伴侣”等内容一同流行。
网络出现爆红的趋势，例如以“护照兄弟”（passport bros）形容一些西方男性前往海外寻找拥抱传统性别角色的伴侣，以及兴起“传统妻子”（tradwife，是traditional 和wife的合成词）运动。这些网红推崇家庭生活，鼓励女性追求高收入丈夫，亦令“上嫁婚配”这一概念再次成为焦点。
“这类风潮往往反映出对传统关系模式的向往，有时甚至将‘上嫁婚配’理想化，”配对顾问贝吉表示。
“这凸显了当代约会文化的复杂性，许多人在追求个人自主与回应社会期望之间挣扎，展现出人们在关系中寻求满足的多元方式。”她补充道。
不过，社会学家斯泰伯对当前社交媒体上所谓“1950年代式性别角色”复兴持怀疑态度，尤其是这种将上嫁婚配不只视为可接受，更当作理想目标。
“这可能只是社交平台上一小撮网红所炒作的现象，实际的人口趋势完全不支持这种说法，”她指出。
高收入妻子属少数
斯泰伯亦指出，当女性“下嫁”时，往往对男性造成更大压力，因为这可能“冲击传统的男性气概观念”。
“问题不在于女性是否愿意接受条件较差的伴侣，而是男性是否能适应一位学历或事业更为成功的伴侣。”她解释道。
部分社会学家亦指出，随着女性教育水平提升，社会结构仍透过各种潜在机制维持传统性别角色，例如薪酬差距、鼓励女性从事兼职工作，或是职场文化令职业与育儿难以兼顾，从而强化男性在经济上的主导地位。
哈金表示，“各地男性的收入通常都高于女性或其妻子，因为妻子与母亲往往有中断的职涯，或选择兼职工作。”
“即使在被视为平等的北欧地区，丈夫平均仍赚取家庭约四分之三的收入。高收入女性或妻子依然是少数，而非普遍现象。- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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