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100份簡歷換不來一個面試:加國年輕人的危機


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28 歲的 Reza Mahmoudian 表示,過去三個月裡,他已投出 100 多份求職簡歷,卻沒有收到任何回復。


“一個都沒有。” 他說,“我感到非常沮喪。”

Mahmoudian 之前一直從事家庭能源顧問(home energy advisor)工作,屬於自雇性質。他表示,自己以前經常每周工作 70 個小時。但隨著加拿大綠色家庭貸款(Canada Greener Homes Loan)等政府補貼項目的結束,相關業務也迅速萎縮。


如今,他希望轉行進入建築行業,從事外牆、屋頂或室內裝修等工作。但建築業本身也正處於低迷期,讓他的機會變得更少。

“我現在最大的目標,就是找到一個願意帶我、教我技能的承包商。” 他說。

隨著生活成本不斷上漲、賬單壓力越來越大,Mahmoudian 開始在 Facebook 和 WhatsApp 群組發布自己的求職信息。

“我甚至把自己的電話號碼也發了出去,這意味著我會面臨各種詐騙風險。” 他說,“我非常確定,現在找工作對任何人來說都很難,尤其是 30 歲以下的年輕人。”

埃德蒙頓招聘會,學生們在 3 月參加一場招聘活動(John Vennavally-Rao/CTV News)

青年失業率大幅上升

加拿大統計局(Statistics Canada)周五公布的 4 月勞動力調查顯示,15 至 24 歲青年失業率上升了 0.5 個百分點,達到 14.3%。

與此同時,4 月全國共減少約 1.8 萬個工作崗位,使全國失業率升至 6.9%,創下過去 6 個月以來的新高。

菲沙研究所(Fraser Institute)最近的一項研究進一步突顯了這一現象。

“令人擔憂的是,加拿大整體經濟並沒有陷入衰退。”該研究作者 Philip Cross 表示,“這個國家的年輕人就業市場,發生了某種前所未有、極不尋常的事情。”


數據顯示,在過去三年中,加拿大青年失業率上升了 3.8 個百分點,這是除經濟衰退時期外,歷史上最大的增幅。

Cross 表示,他研究並排除了多個可能原因,包括人工智能。他還將加拿大與美國進行了對比:去年加拿大青年失業率為 13.8%,而美國僅為 10% 左右,兩國之間的差距正在接近歷史最高水平。

美國在技術部署,尤其是人工智能應用方面,比加拿大走得更遠。” Cross 說。“但我們卻沒有看到美國年輕人失業率出現像加拿大這樣的大幅飆升。”




Reza Mahmoudian 表示他在過去三個月投出了 100 多份簡歷(John Vennavally-Rao/CTV News)

“年輕人被系統性地推向不利位置”

Cross 認為,兩個因素疊加導致了這一狀況。

一方面,加拿大多個省份不斷提高最低工資,導致零售業、餐飲業等行業對員工需求下降;另一方面,國際留學生人數激增,又大幅擴大了這些基層崗位的競爭人群。

“任何經濟學家都會告訴你:如果你一邊突然增加勞動力供給,一邊又壓低企業用工需求,結果一定會非常糟糕。”Cross 說,“這正是這三四年加拿大發生的情況。”

Cross 的研究還發現,如今失業的加拿大年輕人,失業持續時間已經創下歷史最長紀錄。

“年輕人被系統性地推向不利位置,而且受影響的幾乎只有年輕人。”Cross 說,“這是非常不負責任的。”

與此同時,Mahmoudian 表示,過去一年裡,生活似乎變得越來越艱難。通貨膨脹讓生活成本持續上漲,而他偏偏又處於失業狀態。
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