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黄金周可休9天日本为啥这么多假

马上要到五月黄金周，几位网友问我：“日本(专题)人真的可以连休9天吗？”

我说，是的。

那么，五月黄金周的9天假期是怎么来的呢？我来给大家解读一下。

这9天的假期是从4月29日开始算起的。

4月29日（周六），昭和之日，法定假期。

4月30日（周日）发定休日。

5月1日（周一）正常上班日，政府机关照常上班，企业基本休假。

5月2日（周二）正常上班日，政府机关照常上班，企业基本休假。

5月3日（周三）宪法纪念日，法定假日。

5月4日（周四）绿之日，植树造林，法定假日。

5月5日（周五）儿童日，法定假日。

5月6日（周六）法定休日。

5月7日（周日）法定休日。

日本一年到底有多少个休息日？厚生劳动省实施的“令和4年（2022）就劳条件综合调查结果显示，日本劳动者一年的平均休息日是115天，而公务员和企业员工另外都有10-25天的年假，所以，劳动者一般的年度休息日，最多可以达到130天左右。

这就意味着，365天中，日本人三分之一以上的时间是在休假。

日本被称为“全世界法定假日最多的国家”，我们来看看日本都有哪些法定假日：

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元日（1月1日）：新年

成人の日（1月的第二个星期一）：成人之日，庆祝年满18岁的孩子们成年。

天皇诞生日（2月23日）：天皇诞辰，庆贺现任天皇的生日。

春分の日（3月20日或21日）：春分之日，春季的开始。

昭和の日（4月29日）：昭和之日，纪念昭和天皇。

宪法记念日（5月3日）：宪法纪念日，庆祝日本和平宪法的颁布。

みどりの日（5月4日）：绿之日，关注自然与绿色环境。

こどもの日（5月5日）：儿童之日，祝福儿童的幸福和健康。

海の日（7月的第三个星期一）：海之日，感谢大海的恩赐和关注海洋环保。

山の日（8月11日）：山之日，感谢山的恩赐和对山神的敬畏。

敬老の日（9月的第三个星期一）：敬老之日，感谢和关爱老年人。

秋分の日（9月22日或23日）：秋分之日，秋季的开始。

体育の日（10月的第二个星期一）：体育之日，推广体育和健康的生活方式。

文化の日（11月3日）：文化之日，推广文化和艺术。

労働感谢の日（11月23日）：劳动感谢日，感谢劳动者的奉献。