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本省5日有薪病假本周末元旦日生效

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  BC省劳工厅提醒全省雇主及雇员,由本周末,2022年1月1日起,在公司已工作满90日的合资格劳工,每年将可获得最少5日有薪病假。


  有薪病假保护措施适用於《就业标准法》涉及的所有劳工,包括兼职工人,但由联邦监管部门及自雇劳工除外。

  劳工厅长白恩赫表示,时至今日,仍有约一半的BC劳工未能享有有薪病假,当中大多数都是收入较低的劳工。他们往往难以负担任何薪酬损失,最终不得不带病上班。


  白恩赫指出,有薪病假有利於劳工、雇主以及经济,对BC来说是一个关键的里程碑,省府正在以这种重要的方式,支援劳工及雇主,对每个人都有好处。


  省府早前透过全面的公众谘询确认有薪病假最少应有5日,而根据其他强制规定有薪病假地区的经验,大多数企业的相关成本增长低於预期。


  企业同时发现新措施带来的明显好处,包括提高生产力、有助保留受训员工、减少受伤风险,提高士气及工作效率。

  (姚振坚报导)
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    共有 6 人参与评论    (其它新闻评论)
    评论2 游客 [不.五.传.义] 2021-12-31 19:20
    评论 1 写道:
    需要医生证明吗?

    雇主有权要求雇员出示生病证明。
    评论1 游客 [伯.昔.五.载] 2021-12-31 09:21
    需要医生证明吗?
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