7成海歸起薪不足6萬 8年才能回本

2015-08-04 | 來源: 濟南時報 | 轉到微信 | 有1人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

　　濟南時報訊曾經，擁有一張海外文憑相當於給飯碗“鍍了金”，在相親市場上都被人高看;如今，隨著越來越多的海歸學子湧回國內，與700多萬畢業生一起參與“史上最難就業年”的PK，讓不少“海龜”一不小心變成了“海待”，就算順利就業，起薪也跟他們付出的留學成本不成比例。一項調查顯示，超過三分之二的“海龜”起薪不足6萬元/年。

　　每年高考過後，越來越多的學生又會加入留學大軍。留學不僅是為了就業，開闊眼界、增長見聞同樣重要，弄清自己欠缺什麼、需要什麼，才會作出理性的抉擇。

　　收入低留學投資難收回

　　留英4年歸國，卻當了全職媽媽

　　26歲的小阮現在是一名全職媽媽，每天的工作就是看孩子、做家務，除了偶爾用英語(精品課)跟孩子說兩句話之外，她一點也不覺得4年的留學生活還給了她什麼。

　　之所以選擇做全職媽媽，用小阮的話說就是“掙的錢不夠請保姆的”。小阮在高中畢業後就出國上預科，直到本科畢業才從英國回來，雖然上的不是什麼名校，但一回國她還是一頭扎到北京的各大人才市場，准備找一份不錯的工作。

　　無奈現實太“骨感”，在北京小阮一直沒找到心儀的工作。帝都不行就回大濟南吧，畢竟家裡人這幾年在她身上花了百十萬，不能回國後再啃老了。一番不甘地折騰後，小阮成了一家少兒英語培訓機構的中文助教。用她自己的話說“這份工作就是用了用4年留學後背回來的純正英倫腔”。

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　　像小阮這樣的留學歸國畢業生，現在越來越多了。小劉和老公就是在新加坡上大學認識的，最終兩個人“屈就”在了國內一家私企，月收入都在8000元左右，這讓倆人感受不到“海龜”的“優越性”。

　　工作越來越難找，是不少歸國留學生共同的感受，一組數據可以讓我們找到其中的原因。2014年度我國出國留學人員總數為45.98萬人，其中，自費留學42.30萬人，海歸人數達36.48萬。世界HR(人力資源)實驗室對隨機抽取的1500多個海歸樣本統計的結果顯示，有35%以上的海歸存在就業困難，40%海歸感覺自己的職業方向出了錯。

　　近七成年收入不足6萬元

　　至少8年才能收回成本

　　海歸內心渴求的收入與無法滿意的現實收入之間往往產生落差，主要緣於留學是一項高投資。對於一個普通家庭來說，在歐美國家留學4年的學習和生活花銷，基本相當於在市區買套100平方米的房子。

　　咱們來算一筆賬：以留學美國為例，平均學費為2.5萬/年、生活在二線城市膳食和住宿1.2萬/年、交通費0.06萬/年、書本和必需品0.08萬/年、其他花費0.1萬/年。注意，這些費用是用美元標注的，如果折合人民幣，一年的花銷至少要在25萬元左右。這樣本科4年留學，不准備好100萬人民幣是絕對不敢出去的。

　　相關調查顯示，中國海歸回國後第一份工作年薪普遍不高，其中36.5%起薪不足4萬元，67.2%起薪不足6萬元。有部分受訪者表示，回國後找工作並不容易，想要進入世界500強企業、大型國企和科研機構的難度越來越大。

　　考慮到就業後收入會逐年上升，以平均每年收入12萬計算，要收回100萬的留學成本平均至少要8年。《國際人才藍皮書：中國留學發展報告》的調查也顯示，大部分海歸是平均年收入為8.3萬元的普通白領;少部分人成功考取大企業，平均年收入為14.6萬元。只有極少數人能夠進入知名企業或機構擔任主管、經理級別的重要職位，平均年收入可達22.3萬元。年收入高達45萬元以上的人，實在是鳳毛麟角。