這件事很嚴肅,黃仁勳回懟"胡說八道"

2026-06-02 | 來源: 胡錫進 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

黃仁勳1日在台灣說，人們談論AI減少了工作崗位，“完全是胡說八道”，實際上有更多軟件工程師被雇用。黃仁勳以如此絕對的方式否定AI搶飯碗的社會焦慮，但受到他安慰的人似乎不多，對他的話表達質疑的聲音充斥了互聯網。批評人士諷刺他：這是“賣鏟人”的樂觀，AI的確沒搶工程師崗位，只是搶了入門機會。

仔細看，黃仁勳沒回答AI搶飯碗的問題，說“軟件工程師的數量正在增加”，他強調的是業內受聘的軟件工程師正在迅速增加。斯坦福大學2025年一項研究數據表明，過去一年程序員的就業顯著增長，但對從業時間較短的程序員來說，就業率是大幅下降的。也就是說，AI正在削弱對初級程序員的需求。

而且在黃仁勳熟悉的領域之外，人們對AI搶飯碗的舉證越來越多。截至2026年5月，美國科技行業已經裁員近15萬人。哥倫比亞新聞當月引述職業介紹公司 Challenger的一份新報告稱，AI連續第二個月成為美國企業裁員的主要原因，4月有21490個與AI相關的裁員，占裁員總數的26%。一些公開數據也在支持人們的這種擔心，雖然一些人質疑“市場和經濟狀況”以及“特朗普關稅和伊朗(專題)戰爭”也是重要驅動因素，但人們普遍相信這就是AI取代人類的結果。一些科技公司表示，他們正在將人力支出轉移到資本支出上。

在中國，根據“晚點”的數據分析，過半科技公司2021年開始減員。如今員工數仍多於2021 年的，只有美團、京東、拼多多、騰訊幾家。而中美前幾大軟件和互聯網公司的資本開支大多已超過研發費用，也就是說，砸進算力基建的錢，已經超過了養研發團隊的錢。

人們很擔心AI沖擊就業的行業會越來越多，美國人工智能公司Anthropic的CEO表示，AI可能在未來五年內導致全美失業率增長10%。福特汽車CEO估計，人工智能將在十年內“徹底消滅一半的白領崗位”。OpenAI CEO奧特曼說，“我和我科技公司CEO朋友們的小群聊打賭，一家市值十億美元的公司最終會只剩下一名員工”。

老胡認為，對AI搶奪工作這一現實威脅必須要正視，以下幾點需高度關注：

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第一，AI在加速創造財富，也加劇了財富的過度集中，AI已經在催生一批年輕新貴，他們的收入驚人，1個人掙的錢很容易超過一個千人規模普通工廠的利潤。AI被廣泛認為將拉大社會收入差距，這顯然是在政治和社會治理上不受歡迎的，對這個問題越早重視越好，決不能將它視為可以接受的“發展趨勢”。

第二，要避免企業利用AI提高效率後，直接裁減現有員工的做法，一個團隊幫助企業某項生產和管理AI化之後，這個團隊的工作人員在一定年限內不得被裁掉或大幅減薪，全世界應當考慮探索在這方面立法定規。AI時代的社會需要保障普通人就業，促進更大繁榮。

第三，要加快開辟以AI技術為基礎的新業態，那些新業態是什麼，現在還看不太清楚，但每一次技術革命都伴隨新業態的誕生，AI不應成為例外。它應在開辟新業態的過程中為我們不斷創造就業增量。

第四，要加快現代服務業的高質量發展，AI的普遍應用和場景滲透將很大程度上重塑社會形態。就像移動互聯網帶來的變化一樣，而且技術帶來社會生態變革的速度越來越快，服務業需要與時俱進且更有質量，為就業者帶來更多收入，成為整個社會水平向上支撐的實質力量。

如果任由資本按照其天性推著AI往前跑，它的方向一定是更高的效率，一個更受益的精英群體，以及這個群體與大多數公眾之間的鴻溝。但是中國堅持實踐全民受益的發展路線，這決定中國技術的發展必須以人民的利益為中心，讓廣大普通人從中獲益。

老胡深信，AI將對社會治理提出前所未有的挑戰，而只有社會主義的中國才能極其認真地應對這個挑戰，並且從全民利益的角度駕馭這一挑戰。而且我認為中國在這個領域的成功，對全人類邁進AI時代有著非常關鍵的意義。