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少子化、老年化有救了?黃仁勳:靠"它"全解決


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雖然正式統計數據仍未出爐,但專家預期台灣在2025年達到,2300萬人口中,超過20%民眾的年紀高於65歲的標准,正式進入“超高齡社會”;同時,台灣2025年出生人口預期連續9年下降。面對少子化、老年化的未來,台灣能有足夠的就業人口嗎?對此,輝達(Nvidia)執行長黃仁勳直言,要靠“機器人”即刻救援制造業的就業人口。


中央社報導,輝達公司執行長黃仁勳今天將機器人形容為“人工智慧(AI)移民”,表示機器人有助於解決拖累制造業全球勞動力短缺的問題。

法新社報導,面對外界對機器正取代人類工作的疑慮,這位全球最具主導地位AI芯片公司的負責人卻提出截然不同的看法。


黃仁勳於拉斯維加斯(Las Vegas)消費性電子展(CES)期間,在一場90分鍾座談中,對約200名記者與分析師表示:“擁有機器人將會創造更多工作機會。”

他說:“我們需要更多AI移民來協助制造工作,從事那些也許我們已決定不再去做的工作。”他這類即興發言,已成為CES一項熱門傳統。

本次消費性電子展將持續至9日,預計吸引約13萬人與會。


與往年一樣,機器人在消費性電子展上占有重要地位,各家公司期盼這些產品能成為實用的裝置,真正打入主流市場,而非僅止於新奇玩意。

黃仁勳認為,一場“機器人革命”將能彌補人口老化與人口結構萎縮所造成的勞動力流失,同時推動經濟成長。




這位執掌全球市值最高、約3.5兆美元企業的執行長估計,因人口結構改變導致勞動力短缺,規模不是數千人,而是高達“數千萬人”。

他的看法與其他矽谷領袖不謀而合,特別是特斯拉(Tesla)執行長馬斯克(Elon Musk),馬斯克經常以人口下滑與勞動力老化為由,主張擁抱自動化。

輝達正大舉投資,提供能讓機器人於制造、零售及醫療照護等多個產業運作的基礎軟體。
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