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中国外企巨头裁员 补偿员工90万 全网震惊


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中日关系因日本首相高市早苗提出“台湾有事”言论,让中国日本双方关系持续紧张,不过一群被日商裁撤的中国员工,丢了工作却超级开心,因为不少老员工都拿到诚意满满“超丰厚”的补偿金,据悉是2.5N+1的补偿金,N为工作年资,网络上有员工晒出约90万人民币的补偿金入帐,消息传出震惊中国网络圈。


根据中国《劳动合同法》,针对企业对离职员工的经济补偿金,在不同情况下有N、N+1、2N、N+X等4种算法,外界分析,佳能的2.5N+1补偿金,已突破法律规定的天花板,让所有劳工羡慕不已。

根据陆媒《澎湃新闻》报道,佳能除了提出“2.5N+1”的资遣方案,另外还加码了5个月薪水税前薪资当作就业协助金,还外加最高1.5万元人民币的致谢奖金。因此一位资历长达20年的老员工靠著这波资遣方案领走高达63万元,这位网友也贴出入帐通知,让网友羡慕不已。


另外,有多位网友也分享,广东中山厂有员工获得40万人民币;还有人透露自己是组装线组长,一共拿到88万人民币补偿。


领到补偿金的员工们,纷纷在网络上开心宣告提前退休、享受人生,还有不少看到入帐金额的员工互相道贺“一夜暴富”,高呼“感恩公司”。


不争的事实就是,佳能给中国员工的补偿金明显优于中国企业,大批中国网友对此相当羡慕,直呼“何日君再来(佳能何时要再来设厂)”、“我也要入厂”、“佳能,感动常在(佳能广告词)”、“以后只买佳能产品”、“良心中的良心”。中国网友纷纷痛斥中国企业“国内企业只会压榨”、“外企都是主动赔钱,我们的是等员工站在楼顶才赔钱,这就是差距”。


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