關於中國養老制度每個人都應該知道的5個常識

2025-04-29 | 來源: 往事和隨想 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

最近四個月呼吁提高農民基礎養老金問題，一共寫了十多篇文章，做了十期視頻，一個深切感受就是：有很多所有人都該知道的常識不為人所知。

所以盡可能簡略地寫了5條：這裡面有最基礎的，比如多數省份農民一個月基礎養老金不到200元（很多人城裡人並不知道），也有99.99%的人都不知道的，比如財政對於不同群體的補貼情況。

如果大多數人都知道了這些常識，我相信“要不要大幅度提高農民基礎養老金”，“哪有這個錢”等問題都不會再有爭議了。請大家幫忙轉發傳播。

01 收入情況

體制內平均退休金6000多元/月

企業職工平均退休金3000多元/月

城鄉居民（農民為主）養老金平均200多元/月月收入比為：30:15:1

02 財政補貼

2023年國家針對不同群體的財政補貼：

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體制內0.22億人補貼8056億，人均3051元/月企業職工1.2億人補貼7620億，人均529元/月城鄉居民（農民）1.73億人補貼3681億，人均 177元/月

補貼比例為：17:3:1

03 增長情況

從2009年到2023年，體制內月退休金從2000多元增加到6000多元，增長了4000元左右，每年增長285元左右企業職工月退休金從1000多元增加到3000多元，增長了2000元左右，每年增長140元左右城鄉居民（農民）月基礎養老金從55元增加到了223元，增長了168元，每年增長12元（超過一半省份低於150元，每年增長6元左右）

04 繳存比例

養老保險占工資比例為單位16%+個人8%，高於世界平均水平，美國加拿大韓國的兩倍體制內另有職業年金，單位8%+個人4%，加上基本養老保險24%，合計36%，遠高於世界平均水平，均由納稅人承擔

05 替代率

養老金領取水平與退休前工資收入的比率：體制內替代率超過80%，遠超世界平均水平，超過北歐高福利國家

企業職工替代率40%左右，低於世界平均水平城鄉居民（農民）替代率10%左右（基於農村居民人均可支配收入約為城鎮居民43%），不足以解決溫飽問題

主要資料來源：