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加拿大職位空缺近40萬 創紀錄(圖)

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  根據聯邦統計局本周五(10日)發布的數據,今年7月份淨增54,000份工作職位,全國失業率降0.2個百分點,即從6月份的6%降至5.8%,而5.8%則是本國40年來的最低水平。若與一年前比較,加拿大的整體就業增長了1.3%,共增加245,900份工作,其中主要得益於新的全職職位的增長,一年內共新增210,500份。


  加拿大獨立商會(CFIB)名為“Help Wanted Report”的最新調查也證實,本國就業形勢確實喜人,在今年第二季度,全國共有397,400個職位空缺長達4個月甚至更長時間未被填補,這意味著3.1%的空缺率。換句話說,全國每100個職位中,就有3個職位空缺。

  職位空缺高度集中 三大省魁省空缺率最高


  獨立商會的報告稱,這些空缺職位高度集中在三個省份,包括安省魁省和BC,集中程度高達82%,也就是三省共有326,000個職位空缺。雖然這三省也是加拿大人口最集中之身份,人口加起來占全國總人口76%,但其職位空缺的比例還是超過了人口比例。

  從省區來看,魁省最缺人手,差不多每25份工作就有1個職位空缺,空缺率為全國之首,達到3.9%。而在今年第一季度,該省的空缺率也只有3.4%。


  報告作者之一,CFIB的首席經濟學家Ted Mallett分析說,魁省人手缺乏一點也不奇怪,很大程度上得益於近年來的政治穩定與經濟繁榮。該省6月份的失業率降至5.4%,為1976年以來的最低水平。


  BC省的職位空缺率也達到3.4%,再是安省,其空缺率也達到3.0%。而在今年7月份,就業增長最強勁就是安省,該省7月增加60,600份工作,令失業率大降0.5個百分點至5.4%,這是自從2000年7月以來的最低水平。

  從行業來看,最缺人的是個人服務,建築業次之,第三是交通運輸業,第四為旅游接待業,再是專業服務及醫護/教育行業。其中個人服務業的空缺率高達4.8%,建築業3.8%,交通運輸業3.4%,接待業則是3.3%,而專業服務及醫護/教育則均為3.1%。

  若與今年第一季度相比,個人服務業的空缺率增加0.3個百分點,建築業也均增加0.1個百分點,通運輸業增加0.5個百分點,而旅游接待業則下降0.1個百分點。
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    共有 2 人參與評論    (其它新聞評論)
    評論1 游客 [工.教.逞.十] 2018-08-12 18:26
    急需移民40萬,溫哥華房價大漲在即!
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