加州: 美國加州實行$20最低時薪的惡果(圖)

2024-04-03 | 來源: John Seiler/大紀元 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

加州快餐業於4月1日開始，雇員最低時薪提升至20美元。由州長加文‧紐森（Gavin Newsom）於去年9月簽署的這一工資上漲法案，會給經濟造成沉重打擊。

去年12月，必勝客（Pizza Hut）宣布將在全州范圍內解雇一千二百多名送貨司機，它改用獨立的送貨上門服務。3月25日，《華爾街日報》報道了29歲的司機邁克爾‧奧赫達（Michael Ojeda）的經歷，“他以前靠必勝客送外賣的工資養活母親和伴侶”。他告訴《華日》記者：“近十年，我一直給必勝客打工，在幾乎沒有任何通知的情況下，這個工作就被奪走了。”

圓桌披薩（Round Table Pizza）公司裁減了73名送貨員。此外，“位於聖何塞的Vitality Bowls餐廳老板布萊恩‧霍姆（Brian Hom）表示，他現在只需要2名員工就可以運營兩家門店，而過去通常需要4名員工。這意味著為顧客制作巴西莓果碗（açaí bowls）和其它訂單需要更長的時間，霍姆說將提高價格10%左右，以彌補增加的勞動力成本。”

霍姆說：“我肯定不會再雇人了。”

20美元的時薪只影響全國范圍內擁有60家或以上的快餐連鎖店。這樣做的一個可能後果是，全國性連鎖店不願意在加州開店。舉例來說，如果一家連鎖店在加州以外有55家，那麼它就會猶豫是否要在加州開設5家，因為這會影響到其它地方的工資結構。

20個州執行聯邦7.25美元的最低工資標准，這些州沒有更高的州工資標准。如果一家在這些州經營的連鎖店將業務擴展到加州，7.25美元和20美元之間的差距將給該公司帶來巨大沖擊。

另一個重大影響將波及加州所有其它行業，而不僅僅是在全國范圍內經營少於60家快餐連鎖店的企業。從1月1日起，加州的最低工資上漲了50美分，達到每小時16美元。時薪16美元的優秀員工將被20美元的工作所吸引，從而有效地向公司施加壓力，要求支付超過16美元的工資。做不到這一點的公司將會倒閉。

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幾個月後我們才會知道後果，但加州的失業率可能會更高。根據美國勞工統計局的數據，加州的失業率已從去年9月的5.0%上升至2月的5.3%，為全國最高。第二高的是內華達州，為5.2%，而德克薩斯州為3.9%，佛羅裡達州為3.1%。

失業率上升也將增加陷入困境的加州就業發展局的成本。由於紐森政府的無能，疫情期間的大規模欺詐行為使該州欠下聯邦政府200億美元的債務。更糟的是，據《加州環球報》（California Globe）2月29日報道，美聯儲提高利率意味著“州政府將不得不支付約5億美元的利息，而不是加文‧紐森在7月1日開始的2024—25財年預算中計劃的3.3億美元”。這筆款項必須在9月支付。

紐森的政治前途

紐森是一位精明的政客，但不善解決現實的經濟問題。在擔任副州長的8年期間，他一直緊跟時任州長傑瑞‧布朗（Jerry Brown），布朗展示了如何防止預算失控。然而，當州長紐森拿著970億美元的盈余大肆揮霍時，包括他自己在內的所有人都表示，這種情況不會持續太久。結果證明他們是對的。

根據紐森1月10日的預算提案，現在加州面臨380億美元的預算赤字；立法機構的最新預測，這一數字為730億美元。

20美元的最低時薪將扼殺成千上萬的工作崗位，員工失業了，政府就會失去這些員工的稅收，同時增加失業成本。盡管20美元的工資會給仍在就業的員工帶來更高的稅收。

雇主通常屬於中上階層，他們的利潤將會減少，從而繳納的所得稅也會減少，許多雇主甚至會選擇退出並關閉自己的企業，或者轉移到薪水更加合理的州。