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“高校保卫处招博士”尴尬了谁?(图)

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  近日,“四川大学保卫处招人需博士学历”引发热议,网友调侃“专家去哪了?在看门呢”。有科研工作者对此也发表感慨,认为专家对社会贡献小,无法受到社会认可,是中国科研战略上的失败。如何看待这种说法?


  川大保卫处办公场所

  


  “高校保卫处招博士”引发“科研专家去看门”的质疑

  校园保卫处需要“有前瞻性理解的高技术人才”的辩护难以成立

  这次引发争议的新闻,是四川大学保卫处发布的一则招聘公告,明确提到“需博士学位(保安、消防专业硕士即可)方可应聘”。博士应聘保卫处,这与多数人的认知有很大差别,“博士打得过我吗”的调侃也因此迅速流传。


  川大宣传部有关人员对招聘博士做出了解释,“这是为了更好地适应校园安全信息化、智能化的要求,需要对校园安全有前瞻性理解的高技术人才。”也有高校工作人员对此做了进一步辩护,认为保卫处的职位并不就是保安,“除了治安案件查破、交通管理服务、消防隐患排查、校园环境整治、师生集体户籍借用和迁移等基础性工作之外,往往还承担着涉稳事件分析研判、学生安全教育、法制法规宣传等职能”,并且,“由于服务对象是视野开阔、思维活跃、文化水平高的青年学生”,因此高校保卫部门的工作模式就是“学霸们为学霸们服务”,“需要深厚的知识和创造力”。

  川大保卫处招聘要求博士学历


  

  不过,就算说得天花乱坠,把岗位说得再怎么重要,这个高校保卫处的岗位真的非得是博士才够格应聘吗?本科生就不能胜任吗?非保安、消防专业的学生,苦修自己专业技能获得了博士,却去搞保卫工作,无论如何也很难说得通,对这个岗位,也很难想象用人单位期望应聘者有多大施展空间。更有可能的真相是,把学历门槛提这么高,就是为自家人找工作用的----据报道,川大一位行政岗位的老师透露,目前,川大行政管理类岗位的学历要求原则上都已提高到博士----这样不就给找不到工作的博士们,提供了很多去处吗?河南理工教授肖建华对此讽刺得好----用人单位不认为这类博士是某个科技行业的专家,博士毕业生也不认为自身是某个科技行业的专家,真是难得的高度“共识”。

  由此引发的公众对专家的劣评却引发了科研工作者的担忧:专家不见了

  在肖建华看来,“高校保卫处招博士”,实际上反映了我国科研战略的失败,这是值得深深忧虑的。多年来,论文数量排名、科研经费投入总量、科研项目数量、高职称人才总量、获奖数量等等数量化指标,被作为科研水平的标志,肖建华认为这种度量标准是错误的,因为没有办法解决社会需要解决的问题,所以中国科研战略是失败的。“这类战略性失败的最为突出的表现是:在面对实际的社会科技需求时,好象是专家不见了?那么,一个问题就突出来了:专家去哪了”“看科研立项审请书,专家真多;看科技奖,专家真多;看论文发表,专家真多。但是,面对急需解决的科技问题,解决问题的专家不见了!”肖建华在自己的科学网博客上如此写到。
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