[LUSUN]

我现在跟家里人聊天的时候，家里人都说一定要注意安全，因为湖北人出来了，感觉像
什么洪水猛兽一样且不说这算不算是个体歧视，咱们就说湖北人民从当地出来去找工作
，然后我昨天看视频网站的时候，发现好多湖北人民好不容易千山万水的要回到自己的
工作岗位，一纸辞职书就已经贴到了你的办公桌上，就是好多人还没有回去就已经被辞
职了，我也感觉这个确实有点不尽人意啊，毕竟我们中国说好了是团结在一起的，有纽
带的民族，你说怎么就这么难以接受呢？

[LUSUN]

我之前的同事在国内他们公司的湖北员工，就要求他们必须在隔离期满14天之后再进行
一个隔离期，14天在家里办公，然后确定这两个14天也就是28天，至少一个月之后你才
能回去上班，这回去上班之前，公司已经开始找好备选的答案了，就是你来了之后你会
要求你带新人，带完新人之后你就滚蛋了，这个我觉得真的一点人性化都没有，相比较
我们在疫情期间派出去的人，或者是对湖北进行的援助，我们现在做这个事情真的是非
常私企。

但我同事还跟我说说这件事情也不能怪企业，毕竟企业也是要承担成本的，你不能来上
班，那企业就只能看着你，本来就不好混日子，怎么能留着你继续混日子呢，我仔细想
想觉得也说的有道理，但是国内毕竟湖北虽然是重灾区，也好歹是中国人民呢，你们是
不是得多考虑一下。

[fangpao]

生意是生意，不是慈善机构

[本呐比经略]

湖北人民自己创业的时候到了。。。

[Billydoo]

中国是最歧视中国人的地方。

[damnff]

不是说人民的英雄吗？怎么这么对待

[dingjerry]

LUSUN 写道:

辞职书是工作的人不干了递交的。 用工单位不用你这个人了，那个不叫辞职书吧？ 辞退书？

[pws07]

找不到工作 只好独立

[候鸟]

之前那些喊"武汉加油"的人呢?也疯了

[aldo]

不太可能吧，在武汉已经隔离14天了，到公司所在地又隔离了14天，已经证明没事了，还要带新人，带出来个学徒工怎么也要一两个月吧，难道三个月后他们还认为在潜伏期里？然后留用新手把骨干辞退？

那只能说这老板脑洞不是一般地傻