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芯片公司仅16个本科员工 靠大专生

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  而研发人员占比11%的芯微电子,最新招聘岗位是:普工20人、销售员10人、电工7人、机修人员5人、环保专员4人、会计2人、仓库管理员2人……

  

  ▲芯微电子招聘岗位


  学历上,华微电子要求:硕士研究生、本科、本科、本科……

  芯微电子只要求:初中学历、初中以上、高中以上、大专以上……

  03

  脱胎于电器厂

  芯微电子的发展,一个关键人物是创始人王日新。

  王日新年轻时曾先后在祁门县溶口乡农科站、林化厂、活性炭厂、瓷土加工厂工作。


  转变发生在1988年,时年35岁的王日新,任祁门县溶口乡企业管理办公室副主任时,到沈阳工业大学电力半导体专业大专《专业证书班》学习了1年多。

  1990年,学成归来的他在祁门县成立了一个乡镇企业——黄山电器厂,并担任厂长。

  后来,黄山电器厂经过改制,部分员工股退出、乡村股退出和转化,2001年改为私营企业——黄山电器,产权归王日新个人所有。


  2020年8月,脱胎于乡镇企业的黄山电器,改制设立股份公司,起了个更加“高大上”的名字,也就是现在的芯微电子。

  早期的芯微电子,在国内率先实现了晶闸管方形芯片产品国产化量产。

  但招股书也显示,目前芯微电子的研发实力、工艺积累,与行业领先厂商有不小技术差距。

  值得玩味的是,黄山电器变身芯微电子的前一年,即2019年底,发放现金分红7500万元,当时王日新和其子王民安股权占比超70%。而当年净利润仅为2931万元。

  此时,芯微电子更该考虑的是,凭借本科率2%的人才储备,离打造功率半导体芯片头部企业,还有多远?
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